我取得了1年的“技能”簽證后，于2024年3月末來到日本。7月末時我從工作的中華料理店退職后，于2024年12月轉職去了另一家中華料理店。我聽說修正入管法對轉職手續的要求比以前嚴厲了，請問我的情況應該怎么辦手續？

修正入管法施行后，以就勞簽證來到日本的外國人在轉職時，必須分別于退職日及再就職日后的14日以內，向入國管理局提交申報。若未按規定進行申報，本人將會受到最高20萬日元的罰款或1年以下刑罰處罰。

退職與再就職的申報可以前往住所地管轄的入國管理局辦理，也可以以郵寄的方式送到相應的入國管理局擔當部門。

如果在轉職后，距離簽證期限還有相當長的一段時間，入國管理局會指導建議就轉職后的新工作申請取得就勞資格證明書的交付。取得該證明書后，下一次更新簽證時的手續就會非常順利地通過。不過，轉職者也沒有必須申請就勞資格證明書交付的義務。

因此，您現在必須盡快向入國管理局提交轉職申報。另外，更新申請可以在簽證期限到期前的3個月就開始辦理。您可以不必馬上申請就勞資格證明書，而在3月末申請更新簽證時一起辦理，只需向入管說明清楚轉職的經過即可。